Créer une page entreprise LinkedIn

Vous créez une page entreprise LinkedIn en vous connectant d’abord à votre compte LinkedIn personnel sur un ordinateur. Cliquez en haut à droite sur Pour les entreprises, puis sur Créer une page Entreprise. Choisissez le bon type de page, complétez les informations de l’entreprise, confirmez que vous êtes autorisé à agir au nom de l’organisation, puis cliquez sur Créer la page. La création d’une page entreprise classique est gratuite.

Une page entreprise LinkedIn est le profil central de votre organisation. Vous pouvez y partager des actualités, publier des offres d’emploi et expliquer clairement ce que fait votre entreprise. Les collaborateurs peuvent associer la page à leur expérience professionnelle. Le logo de l’entreprise apparaît alors à côté de leur poste.

Vous devez d’abord disposer d’un compte LinkedIn personnel. Le plus simple est de passer par un ordinateur. C’est aussi possible sur iPhone. Dans l’application Android, vous ne pouvez actuellement pas créer de page entreprise. Vous trouverez ci-dessous les informations nécessaires, les étapes à suivre et la manière de résoudre les erreurs les plus fréquentes.

Comment créer rapidement une page entreprise LinkedIn ?

Ouvrez LinkedIn sur un ordinateur et connectez-vous. Cliquez en haut à droite sur Pour les entreprises. Faites ensuite défiler le menu vers le bas et choisissez Créer une page Entreprise. Sélectionnez ensuite le bon type de page. Saisissez les informations de l’entreprise et confirmez que vous êtes autorisé à agir au nom de l’organisation. Cliquez ensuite sur Créer la page.

Après la création, vous devenez automatiquement le responsable principal de la page. LinkedIn appelle ce rôle super administrateur. Vous pouvez ensuite compléter la page, publier des contenus, consulter les statistiques et ajouter d’autres administrateurs.

Après la création, vérifiez immédiatement l’apparence de la page pour les visiteurs. Une nouvelle page contient souvent encore des sections vides. Remplissez-les avant d’inviter des collaborateurs, des clients ou des contacts professionnels.

De quoi avez-vous besoin avant de commencer ?

Une bonne préparation facilite la création et évite les messages d’erreur. Rassemblez d’abord ces informations et visuels :

• La raison sociale officielle
• Une URL LinkedIn publique unique
• Le site web de l’entreprise
• Le secteur d’activité
• Le nombre d’employés
• Le type d’organisation
• Un court slogan
• Un logo carré
• Une bannière large

Vous avez aussi besoin d’un profil LinkedIn personnel. Un tout nouveau profil ne peut parfois pas encore créer de page entreprise. LinkedIn peut vous demander d’attendre au moins un jour. De plus, votre profil doit avoir plus d’une connexion.

Veillez à ce que votre profil personnel soit réellement complété. Ajoutez par exemple votre nom, votre photo de profil, votre expérience professionnelle et vos coordonnées. Un profil complet réduit le risque que LinkedIn considère votre activité comme suspecte.

Utilisez toujours des données d’entreprise réelles. La raison sociale, le site web et la description doivent être cohérents. Cela rend la page plus claire pour les visiteurs. Cela aide aussi les collaborateurs à choisir le bon employeur lorsqu’ils mettent à jour leur expérience.

Quel type de page LinkedIn faut-il choisir ?

LinkedIn propose plusieurs types de pages. Pour la plupart des entreprises, associations et organisations, Entreprise est le bon choix. Comparez bien les options avant de continuer.

Page entreprise

C’est la page standard pour une entreprise ou une organisation. Vous pouvez y gérer les publications, les offres d’emploi, les informations de l’entreprise et les analyses. Les collaborateurs peuvent associer cette page à leur profil personnel.

Établissement d’enseignement

Cette option est destinée aux écoles, écoles supérieures et universités. Choisissez-la uniquement si votre organisation est réellement un établissement d’enseignement. Pour une entreprise de formation classique ou un cabinet de conseil, une page entreprise est généralement plus adaptée.

Page vitrine

Une page vitrine est rattachée à une page principale existante. Elle sert à présenter une marque distincte, une gamme de produits, un public cible ou une initiative. Créez donc d’abord la page entreprise standard. Ensuite, vous pourrez éventuellement ajouter une page vitrine.

Une page carrière et une page produit sont des éléments complémentaires. Elles ne remplacent pas une page entreprise classique. Certaines fonctions supplémentaires nécessitent un produit LinkedIn payant.

Comment créer une page entreprise sur un ordinateur ?

Le site de bureau offre le parcours le plus clair. Suivez ces étapes :

1. Connectez-vous à votre compte LinkedIn personnel.
2. Cliquez en haut à droite sur Pour les entreprises.
3. Faites défiler le menu vers le bas.
4. Cliquez sur Créer une page Entreprise.
5. Choisissez Entreprise, Page vitrine ou Établissement d’enseignement.
6. Saisissez le nom officiel de l’organisation.
7. Choisissez l’URL LinkedIn publique.
8. Ajoutez le site web et les autres informations de l’entreprise.
9. Téléversez un logo et ajoutez le slogan si LinkedIn l’affiche immédiatement.
10. Cochez que vous êtes autorisé à agir au nom de l’organisation.
11. Cliquez sur Créer la page.

Vérifiez toutes les informations avant de confirmer. Le nom de la page et l’URL publique sont particulièrement importants. L’URL doit être unique. Si l’URL souhaitée existe déjà, vous devez choisir une autre variante reconnaissable.

Dans l’idéal, utilisez le nom de marque officiel dans l’URL. Ce n’est pas disponible ? Ajoutez alors un lieu, une région ou le type d’activité pertinent. N’utilisez pas de chiffres obscurs ni de termes susceptibles d’induire les visiteurs en erreur.

Comment créer une page entreprise LinkedIn sur iPhone ou Android ?

Sur iPhone, vous pouvez créer une page via l’application LinkedIn. Ouvrez d’abord n’importe quelle page LinkedIn. Appuyez sur Plus, puis choisissez Créer une page LinkedIn. Sélectionnez le type de page souhaité et complétez les informations demandées.

Dans l’application Android, LinkedIn ne prend actuellement pas en charge cette fonction. Utilisez donc un ordinateur sur Android. Vous pouvez essayer d’ouvrir la version de bureau dans un navigateur mobile, mais le parcours via un ordinateur est plus stable et plus clair.

Quelles informations ajouter sur la nouvelle page ?

Après la création, la page n’est pas encore terminée. Une page vide ou incomplète inspire peu confiance. Commencez donc par remplir toutes les informations de base importantes.

Nom et URL publique

Utilisez le nom de marque officiel. Gardez l’URL publique courte et facile à reconnaître. Évitez les chiffres supplémentaires si ce n’est pas nécessaire. Vérifiez aussi que l’orthographe du nom de votre entreprise est identique dans tous les champs.

Logo et bannière

Utilisez un logo carré net, lisible même en petit format. La bannière peut montrer ce que vous vendez, qui vous aidez ou ce que votre entreprise représente. N’ajoutez pas trop de petits textes dans cette image. Les petits textes sont difficiles à lire, surtout sur téléphone.

Description et slogan

Expliquez en termes simples ce que fait l’entreprise, pour qui elle travaille et dans quelle région elle est active. Le slogan doit être court et clair. La description détaillée apporte davantage de contexte. Évitez les formulations générales qui ne disent rien de concret sur votre organisation.

Site web, secteur et taille de l’entreprise

Ces informations aident les visiteurs à comprendre rapidement l’entreprise. Choisissez le secteur qui correspond le mieux à votre activité principale. Renseignez aussi la bonne taille d’entreprise et le bon type d’organisation.

Localisation et coordonnées

Ajoutez une adresse réelle si elle est utile aux clients, partenaires ou candidats. Vérifiez soigneusement le site web et les autres liens de contact. Un lien cassé ou erroné donne une mauvaise première impression.

Pourquoi ne puis-je pas créer une page entreprise LinkedIn ?

Il arrive qu’un message d’erreur apparaisse pendant la création. Cela ne signifie pas toujours qu’il y a un problème grave. Commencez par vérifier les causes les plus courantes.

Le nom de l’entreprise existe déjà

Cherchez d’abord votre organisation sur LinkedIn. Il est possible que LinkedIn, un collègue actuel ou un ancien collaborateur ait déjà créé la page. Ne créez alors pas une deuxième page. Demandez l’accès à la page existante et vérifiez qui la gère.

L’URL publique n’est pas disponible

Chaque page LinkedIn a besoin d’une URL publique unique. Essayez le nom complet de la marque ou ajoutez un lieu, une région ou le type d’activité pertinent. Ne choisissez pas une variante trompeuse qui semble liée à une autre organisation.

Votre compte est trop récent

LinkedIn peut limiter temporairement les nouveaux comptes. Attendez au moins un jour et assurez-vous que votre profil est réellement complet. Ajoutez aussi de vraies connexions. Vous devez avoir plus d’une connexion pour pouvoir créer une page entreprise.

Vous avez créé trop de pages en une journée

LinkedIn limite le nombre de pages que vous pouvez créer sur une courte période. Attendez quelques jours, puis réessayez. N’effectuez pas la même action en boucle, car cela peut provoquer une nouvelle limitation.

LinkedIn demande une vérification de votre emploi

Dans certains cas, LinkedIn vous demande de prouver que vous appartenez à l’organisation. Cela peut se faire par une adresse e-mail professionnelle ou une méthode de vérification prise en charge. Suivez alors les instructions affichées à l’écran.

Le site se bloque sans cesse

Videz le cache et les cookies de votre navigateur. Connectez-vous ensuite à nouveau. Vous pouvez aussi essayer un autre navigateur ou un autre ordinateur. Vérifiez également que votre connexion internet est stable.

Comment ajouter d’autres administrateurs ?

La personne qui crée la page devient automatiquement super administrateur. Ne donnez jamais vos identifiants personnels à un collègue. Ajoutez plutôt cette personne comme administrateur séparé de la page entreprise.

Avec plusieurs rôles d’administrateur, vous pouvez répartir les responsabilités en toute sécurité. Un collègue peut par exemple gérer les publications sans pouvoir modifier tous les paramètres. Donnez uniquement les droits réellement nécessaires.

Ajoutez de préférence au moins un autre administrateur de confiance. La page restera ainsi accessible si vous ne pouvez pas vous connecter temporairement, si vous changez de fonction ou si vous êtes indisponible.

Vous voulez le configurer correctement tout de suite ? Lisez comment ajouter un administrateur à une page d’entreprise LinkedIn.

Comment les collaborateurs associent-ils leur profil à votre page entreprise ?

Un administrateur ne peut pas ajouter manuellement des collaborateurs à une page entreprise. Chaque collaborateur doit sélectionner lui-même l’organisation dans la rubrique Expérience de son profil personnel.

Le collaborateur doit alors choisir la bonne page entreprise dans la liste. Il ne suffit pas toujours de taper simplement le nom de l’entreprise. Après l’enregistrement, le logo de l’entreprise apparaît normalement à côté du poste.

Le nombre de collaborateurs associés peut être mis à jour avec retard. Selon LinkedIn, cela peut prendre jusqu’à trente jours. La page n’apparaît pas dans la liste ? Demandez au collaborateur de suivre la page, de se reconnecter, puis de modifier à nouveau son expérience.

Demandez aux collaborateurs de vérifier attentivement qu’ils ont sélectionné la page officielle. Les entreprises portant un nom général peuvent afficher plusieurs résultats similaires.

Comment rendre la page crédible et visible ?

Une page complète et active fonctionne mieux qu’une page vide. Les visiteurs voient plus vite que l’organisation existe réellement. Vérifiez donc les points suivants :

• Utilisez partout le même nom officiel de l’entreprise.
• Ajoutez un logo clair et une bannière adaptée.
• Rédigez une description concrète et compréhensible.
• Renseignez correctement le site web et le secteur.
• Ajoutez le principal lieu de l’entreprise.
• Faites en sorte que de vrais collaborateurs associent la page à leur expérience.
• Publiez régulièrement des mises à jour utiles.
• Répondez aux questions et aux commentaires des visiteurs.

Utilisez dans la description des mots-clés que vos clients, candidats ou partenaires recherchent. Gardez un ton naturel. Ne répétez pas les mêmes mots-clés trop souvent.

Rendez aussi votre profil personnel clair et crédible. Les visiteurs regardent souvent qui se cache derrière une entreprise. Décidez donc en connaissance de cause si vous souhaitez ajouter votre employeur sur LinkedIn. Vous voulez savoir ce que les visiteurs peuvent voir ? Lisez aussi si vous pouvez rédiger une recommandation LinkedIn.

Que faire immédiatement après la mise en ligne de la page ?

Ne commencez pas tout de suite par vendre. Remplissez d’abord complètement la page et publiez un message de bienvenue. Expliquez qui vous êtes, ce que vous faites et à quoi les abonnés peuvent s’attendre.

Ensuite, définissez un rythme de publication simple. Partagez par exemple des actualités de l’entreprise, des conseils pratiques, des réponses aux questions des clients, des témoignages de collaborateurs et des offres d’emploi. Analysez chaque mois les publications qui génèrent de la portée, des clics et des réactions. Vous saurez ainsi quels sujets intéressent vraiment votre public.

Invitez les collègues à associer correctement la page à leur profil. Ajoutez au moins un autre administrateur fiable. La page restera ainsi accessible si vous ne pouvez pas vous connecter temporairement.

Vous pouvez demander aux clients, aux collaborateurs et aux contacts existants de suivre la page. Si vous voulez donner plus de visibilité à une nouvelle page, vous pouvez aussi acheter des abonnés pour une page entreprise LinkedIn. Continuez cependant à publier des contenus utiles et réels. Un simple nombre d’abonnés ne crée pas automatiquement des réactions, de la confiance ou des clients.

Un réseau personnel solide peut aider à mettre en avant les premières publications de votre entreprise. Vous pouvez développer vous-même votre réseau ou acheter des connexions LinkedIn. Choisissez toujours une approche adaptée à votre public cible et continuez à entretenir un contact actif.

FAQ sur une page entreprise LinkedIn

Une page entreprise LinkedIn est-elle gratuite ?

Oui. Créer et gérer une page entreprise LinkedIn classique est gratuit. Certains produits supplémentaires, comme des fonctions carrière avancées ou des fonctions Premium, peuvent toutefois être payants.

Puis-je créer une page entreprise sans profil personnel ?

Non. Vous avez besoin d’un compte LinkedIn personnel pour créer et gérer une page entreprise. La page entreprise dispose toutefois de son propre profil public, affiché séparément de votre profil personnel.

Puis-je créer une page entreprise dans l’application Android ?

Non, LinkedIn ne prend actuellement pas en charge cette fonction dans l’application Android. Utilisez un ordinateur pour cela. Sur iPhone, la fonction est disponible.

Pourquoi le logo de l’entreprise n’apparaît-il pas chez un collaborateur ?

Le collaborateur a probablement seulement tapé le nom et n’a pas sélectionné la page entreprise officielle. Modifiez à nouveau l’expérience professionnelle et choisissez la bonne page dans la liste.

Puis-je modifier plus tard le nom de ma page entreprise LinkedIn ?

Souvent, vous pouvez ajuster les informations de la page plus tard. Les modifications importantes peuvent demander un contrôle supplémentaire. Choisissez donc dès le départ le nom officiel et une URL publique adaptée.

Combien de temps faut-il pour que les collaborateurs soient comptés sur la page ?

LinkedIn indique que le nombre de collaborateurs associés peut être mis à jour avec un retard allant jusqu’à trente jours. Vérifiez d’abord si le collaborateur a sélectionné la bonne page dans son expérience professionnelle.

Quelqu’un d’autre peut-il gérer ma page entreprise ?

Oui. Un super administrateur peut attribuer un rôle de gestion à d’autres personnes. Ne partagez jamais votre mot de passe personnel. Ajoutez chaque collègue via les paramètres d’administration de la page entreprise.

Puis-je créer plusieurs pages entreprise LinkedIn ?

C’est possible, mais LinkedIn peut limiter le nombre de pages que vous créez sur une courte période. Ne créez des pages séparées que s’il existe une vraie raison. Pour une partie distincte d’une entreprise existante, une page vitrine peut être plus adaptée.

Comment faire un bon démarrage avec votre nouvelle page entreprise ?

Créez la page via un ordinateur ou un iPhone. Remplissez soigneusement toutes les informations de l’entreprise, puis ajoutez un administrateur supplémentaire. Laissez les collaborateurs associer eux-mêmes la bonne page à leur expérience professionnelle. Publiez ensuite des mises à jour utiles selon un rythme régulier et réaliste.

Une page entreprise n’a pas besoin d’être parfaite dès le premier jour. Les bases doivent cependant être correctes. Un nom reconnaissable, un logo clair, une bonne description, des coordonnées exactes et une activité réelle inspirent immédiatement davantage confiance aux visiteurs.

Consultez régulièrement la page comme un simple visiteur. Vérifiez que les informations sont toujours à jour, que les liens fonctionnent et que les images s’affichent correctement. Votre page entreprise LinkedIn restera ainsi professionnelle, fiable et utile pour les clients, les collaborateurs et les candidats.