De beste LinkedIn profielfoto is een recente, scherpe portretfoto waarop je gezicht duidelijk herkenbaar is. Kijk vriendelijk en natuurlijk in de camera. Kies rustige kleding en een eenvoudige achtergrond. Snijd de foto zo bij dat je hoofd en schouders ook in het kleine ronde formaat goed zichtbaar blijven.<\/p>\n
Je hebt geen dure fotograaf of perfecte studio nodig. Een telefoon, zacht daglicht en iemand die de foto voor je maakt zijn vaak al genoeg. Het belangrijkste is dat de foto echt op jou lijkt en past bij de professionele context waarin je gevonden wilt worden.<\/p>\n
LinkedIn staat ook een illustratie, karikatuur of andere artistieke weergave toe, zolang die jouw uiterlijk herkenbaar weergeeft. Een bedrijfslogo, landschap, dier, tekst, jeugdfoto, afbeelding van een beroemdheid of stockfoto is geen geschikte persoonlijke profielfoto. LinkedIn kan zulke beelden verwijderen.<\/p>\n
Je foto helpt andere mensen om je snel te herkennen. Dat is vooral handig wanneer iemand je na een gesprek, evenement, sollicitatie of vergadering opzoekt. LinkedIn geeft zelf aan dat een profielfoto de geloofwaardigheid kan verhogen. Mensen zien dan direct wie een uitnodiging of bericht stuurt.<\/p>\n
Een foto bewijst natuurlijk niet dat iemand deskundig of betrouwbaar is. Zie hem daarom niet als een truc. Je ervaring, profieltekst, inhoud, aanbevelingen en gedrag blijven belangrijker. De foto geeft vooral een eerste visueel herkenningspunt.<\/p>\n
Een goede foto moet drie vragen snel beantwoorden:<\/p>\n
Je hoeft niet overdreven formeel te kijken. Voor veel beroepen werkt een ontspannen en toegankelijke foto beter dan een stijve pasfoto. Kies wel een uitstraling die geloofwaardig past bij jouw werk, branche en doelgroep.<\/p>\n
Een duidelijke foto kan ook helpen wanneer je actief nieuwe mensen aan je netwerk toevoegt. Wil je daarnaast je bereik gericht uitbreiden, dan kun je bijvoorbeeld LinkedIn connecties kopen<\/a>. Zorg er wel altijd voor dat je foto, profieltekst en werkervaring samen een betrouwbaar geheel vormen.<\/p>\n Er bestaat niet \u00e9\u00e9n perfecte stijl voor ieder beroep. Een arts, muzikant, jurist en softwareontwikkelaar hoeven er niet hetzelfde uit te zien. De belangrijkste basisregels blijven wel gelijk.<\/p>\n Laat je gezicht het belangrijkste onderdeel van de foto zijn. Een foto waarop je volledig in beeld staat, wordt in het kleine profielrondje vaak onherkenbaar. Kies daarom een portret waarop je hoofd en een deel van je schouders zichtbaar zijn.<\/p>\n Zorg dat je ogen niet in diepe schaduw vallen. Vermijd een zonnebril, sterk tegenlicht en een hoedrand die voor je gezicht valt. Een gewone bril is natuurlijk prima als je die normaal draagt. Controleer alleen of er geen felle lamp of raam in de glazen weerspiegelt.<\/p>\n Gebruik een recente foto. Heb je je haar, bril of algemene uitstraling sterk veranderd? Maak dan een nieuwe foto. Het doel is herkenning, niet het tonen van een zo jong mogelijke versie van jezelf.<\/p>\n Een lichte bewerking voor helderheid, kleur of contrast kan prima. Vermijd filters die je gezicht veranderen. Mensen moeten je na een online eerste indruk in het echt direct kunnen herkennen.<\/p>\n Ga binnen schuin voor een groot raam staan. Vermijd fel zonlicht midden op je gezicht. Op een bewolkte dag is buitenlicht vaak rustig en gelijkmatig. Dat maakt het eenvoudiger om je gezicht zonder harde schaduwen vast te leggen.<\/p>\n Gebruik geen sterke plafondlamp als enige lichtbron. Die maakt vaak harde schaduwen onder je ogen en kin. Gebruik je een losse lamp? Zet hem iets boven ooghoogte en schuin voor je. Controleer vervolgens of beide ogen duidelijk zichtbaar zijn.<\/p>\n Een effen muur, rustige werkplek of zachte buitenachtergrond werkt goed. Kijk v\u00f3\u00f3r het fotograferen goed naar wat er achter je hoofd staat. Een plant, deurpost of lamp die vreemd uit je hoofd lijkt te groeien, valt in een kleine foto extra op.<\/p>\n Je achtergrond hoeft niet wit te zijn. Een rustige kleur die voldoende contrast geeft met je haar en kleding is prima. Let ook op losse spullen, opvallende teksten en mensen op de achtergrond.<\/p>\n Draag iets waarin je je professioneel \u00e9n jezelf voelt. Denk aan de kleding die je tijdens een normaal gesprek met een klant, collega of recruiter zou dragen. Een pak is niet verplicht als dat binnen jouw vak ongebruikelijk is.<\/p>\n Vermijd heel kleine en drukke patronen. Die kunnen op een beeldscherm onrustig worden. Effen kleuren zijn vaak makkelijker, maar vormen geen harde regel. Kies vooral kleding waarin je ontspannen kunt zitten of staan.<\/p>\n Een kleine glimlach komt vaak toegankelijk over. Een brede lach kan ook goed werken als dat bij je past. Forceer niets. Vraag de fotograaf om met je te praten terwijl meerdere foto’s worden gemaakt. De beste opname zit vaak tussen de bewust geposeerde momenten.<\/p>\n Je kunt met een telefoon een prima LinkedIn profielfoto maken. Gebruik bij voorkeur de gewone camera aan de achterkant. Die levert bij veel telefoons meer detail dan de camera aan de voorkant.<\/p>\n Een kleine vette vlek op de lens maakt de foto zacht en wazig. Veeg de lens daarom voorzichtig schoon met een geschikte doek. Controleer daarna met een testfoto of het beeld echt scherp is.<\/p>\n Ga ongeveer een meter van de achtergrond staan. Daardoor valt de achtergrond minder scherp op en blijft de aandacht op je gezicht. Ga schuin voor een raam staan en controleer of je hele gezicht voldoende licht krijgt.<\/p>\n Een te lage camera kijkt onder je kin. Een te hoge camera kan onnatuurlijk aanvoelen. Zet de telefoon ongeveer op ooghoogte. Laat bij voorkeur iemand anders fotograferen. Je kunt ook een stevig statief en een timer gebruiken.<\/p>\n Snijd de foto tijdens het maken niet meteen te strak af. LinkedIn gebruikt een ronde uitsnede. Laat daarom voldoende ruimte boven en naast je hoofd. Je kunt de foto later veiliger bijsnijden zonder dat je haar, kin of schouders buiten beeld vallen.<\/p>\n Maak meerdere foto’s met kleine verschillen. Draai je schouders iets, verander je glimlach en kijk steeds terug naar de lens. Maak zowel foto’s waarop je recht voor de camera staat als foto’s waarbij je lichaam een beetje is gedraaid. Controleer tussendoor de scherpte en het licht.<\/p>\n Verklein de beste foto’s op je scherm. Welke foto blijft duidelijk wanneer hij ongeveer zo groot is als een profielicoon? Kies niet alleen op basis van een grote weergave. Een mooie grote foto kan in een kleine cirkel toch onduidelijk worden.<\/p>\n Vraag twee mensen die je professioneel kennen: \u201cWelke foto lijkt het meest op mij en past het beste bij mijn werk?\u201d Vraag niet alleen welke foto zij het mooist vinden. Herkenbaarheid en geloofwaardigheid zijn belangrijker dan een perfect gestileerd beeld.<\/p>\n Als het uploaden niet lukt, controleer dan eerst het bestand. LinkedIn noemt de volgende technische voorwaarden:<\/p>\n Een vierkante foto van bijvoorbeeld 1200 bij 1200 pixels is praktisch. Je houdt genoeg kwaliteit over en kunt de foto makkelijk bijsnijden. LinkedIn kan ook andere verhoudingen accepteren, maar een foto die weinig uitsnede nodig heeft werkt meestal het eenvoudigst.<\/p>\n Heb je nog geen foto op je LinkedIn profiel? Volg dan deze stappen:<\/p>\n Heb je al een profielfoto? Klik dan op de foto zelf. Je kunt daarna de bestaande foto bewerken, een nieuwe foto toevoegen, een kader kiezen of de foto verwijderen.<\/p>\n Bij het bewerken kun je volgens LinkedIn onder meer bijsnijden, de positie en het formaat veranderen, roteren, filters gebruiken en de zichtbaarheid aanpassen. Houd de bewerking rustig. Een natuurlijk beeld veroudert meestal beter dan een opvallend filter.<\/p>\n De route in de mobiele app is vrijwel gelijk op iPhone en Android:<\/p>\n Als je nog geen foto hebt, zie je op je profiel een camera icoon. Tik daarop en kies of je direct een foto wilt maken of een bestaand bestand wilt selecteren.<\/p>\n De foto hoort bij je account. Als je hem op je telefoon verandert, verschijnt de nieuwe foto ook op desktop. Het kan soms even duren voordat de wijziging overal zichtbaar is.<\/p>\n Je kunt de zichtbaarheid van je profielfoto aanpassen. LinkedIn laat je dit tijdens het bewerken van de foto doen. De beschikbare keuzes kunnen afhangen van je account en de instellingen van je openbare profiel.<\/p>\n Denk goed na over wie je wilt bereiken. Wil je herkenbaar zijn voor recruiters, nieuwe klanten of mensen die je na een evenement zoeken? Een zeer beperkte zichtbaarheid kan dat moeilijker maken. Wil je je profiel alleen binnen je bestaande netwerk gebruiken? Dan kan een kleinere doelgroep beter passen.<\/p>\n Een openbare foto kan ook buiten LinkedIn verschijnen, afhankelijk van je instellingen. LinkedIn profielen kunnen bijvoorbeeld zichtbaar zijn in zoekmachines of als beperkte profielweergave binnen toegestane diensten. Controleer daarom niet alleen je foto, maar ook Instellingen en privacy<\/strong>, Zichtbaarheid<\/strong> en de instellingen van je openbare profiel.<\/p>\n Wil je weten wat profielbezoekers precies kunnen zien en wat LinkedIn over bezoeken toont? Lees dan kun je zien wie je LinkedIn profiel bekijkt?<\/a>.<\/p>\n Pas de omgeving, kleding en uitstraling aan je beroep aan, maar houd je gezicht altijd centraal. Je profielfoto moet passen bij de mensen met wie je via LinkedIn contact wilt leggen.<\/p>\n Kies een recente en rustige foto die past bij de branche. Zorg dat je profielnaam, headline en ervaring dezelfde professionele richting ondersteunen. Een goede foto kan een onduidelijk of onvolledig profiel niet oplossen.<\/p>\n Als je beschikbaarheid zichtbaar wilt maken, lees dan hoe je Open to Work instelt op LinkedIn<\/a>. Kies bewust of je een openbaar kader wilt gebruiken. Niet iedere werkzoekende wil deze informatie aan iedereen tonen.<\/p>\n Laat jezelf zien en gebruik niet alleen je logo. Klanten willen weten met wie ze spreken. Gebruik je huisstijl liever subtiel in de achtergrondfoto dan als vervanging van je gezicht.<\/p>\nWaar moet een goede LinkedIn profielfoto aan voldoen?<\/h2>\n
Je gezicht is duidelijk zichtbaar<\/h3>\n
De foto lijkt op hoe je er nu uitziet<\/h3>\n
Het licht is zacht en gelijkmatig<\/h3>\n
De achtergrond leidt niet af<\/h3>\n
Je kleding past bij je werk<\/h3>\n
Je gezichtsuitdrukking voelt normaal<\/h3>\n
Hoe maak je zelf een goede LinkedIn profielfoto?<\/h2>\n
Stap 1: maak de lens schoon<\/h3>\n
Stap 2: kies een rustige plaats<\/h3>\n
Stap 3: zet de camera op ooghoogte<\/h3>\n
Stap 4: maak ruimte rond je hoofd<\/h3>\n
Stap 5: maak veel variaties<\/h3>\n
Stap 6: vergelijk de foto’s in klein formaat<\/h3>\n
Stap 7: vraag gerichte feedback<\/h3>\n
Welke technische eisen gebruikt LinkedIn?<\/h2>\n
\n
\n\n
\n \nControlepunt<\/th>\n Goede keuze<\/th>\n Mogelijk probleem<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n \n Resolutie<\/td>\n Minimaal 400 bij 400 pixels<\/td>\n Een kleine foto wordt wazig<\/td>\n<\/tr>\n \n Bestand<\/td>\n JPG of PNG<\/td>\n GIF wordt niet ondersteund<\/td>\n<\/tr>\n \n Grootte<\/td>\n Minder dan 8 MB<\/td>\n De upload kan worden geweigerd<\/td>\n<\/tr>\n \n Uitsnede<\/td>\n Hoofd en schouders met voldoende ruimte<\/td>\n Het gezicht valt buiten de cirkel<\/td>\n<\/tr>\n \n Kleur<\/td>\n Natuurlijk contrast<\/td>\n Een donkere foto verliest detail<\/td>\n<\/tr>\n \n Inhoud<\/td>\n Een herkenbare weergave van jezelf<\/td>\n Een logo of stockfoto kan worden verwijderd<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n Hoe voeg je een profielfoto toe op desktop?<\/h2>\n
\n
Hoe verander je de foto op iPhone en Android?<\/h2>\n
\n
Welke verschillen zijn er per apparaat?<\/h3>\n
\n\n
\n \nApparaat<\/th>\n Route<\/th>\n Wat kun je doen?<\/th>\n Veelvoorkomende fout<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n \n Desktop<\/td>\n Ik, Profiel weergeven, profielfoto<\/td>\n Uploaden, bijsnijden, roteren en zichtbaarheid kiezen<\/td>\n Het verkeerde bestand uit een map selecteren<\/td>\n<\/tr>\n \n iPhone<\/td>\n Profielfoto, Profiel, foto, Bewerken<\/td>\n Camera of fotobibliotheek gebruiken<\/td>\n Geen toegang tot Foto’s geven<\/td>\n<\/tr>\n \n Android<\/td>\n Profielfoto, Profiel, foto, Bewerken<\/td>\n Camera of galerij gebruiken<\/td>\n Geen toestemming voor bestanden of camera geven<\/td>\n<\/tr>\n \n Mobiele browser<\/td>\n Profiel, foto, Bewerken<\/td>\n Foto kiezen en positie aanpassen<\/td>\n De browser toont een verouderde pagina<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n Wie kan je LinkedIn profielfoto zien?<\/h2>\n
Welke profielfoto past bij jouw beroep?<\/h2>\n
Voor een sollicitatie<\/h3>\n
Voor een zelfstandige<\/h3>\n