{"id":204636,"date":"2026-09-25T16:10:00","date_gmt":"2026-09-25T16:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/socialkings.online\/?p=204636"},"modified":"2026-09-25T16:10:00","modified_gmt":"2026-09-25T16:10:00","slug":"crear-una-pagina-de-empresa-en-linkedin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/socialkings.online\/es\/crear-una-pagina-de-empresa-en-linkedin\/","title":{"rendered":"Crear una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn"},"content":{"rendered":"<p>Creas una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn iniciando sesi\u00f3n en tu cuenta personal desde un ordenador. Haz clic en <strong>Para empresas<\/strong> en la parte superior derecha y luego en <strong>Crear una p\u00e1gina de empresa<\/strong>. Elige el tipo de p\u00e1gina correcto, completa los datos de la empresa, confirma que est\u00e1s autorizado para actuar en nombre de la organizaci\u00f3n y haz clic en <strong>Crear p\u00e1gina<\/strong>. Crear una p\u00e1gina de empresa b\u00e1sica es gratis.<\/p>\n<p>Una p\u00e1gina de empresa de LinkedIn es el perfil central de tu organizaci\u00f3n. Puedes compartir novedades, publicar ofertas de empleo y dejar claro a qu\u00e9 se dedica tu empresa. Los empleados pueden vincular la p\u00e1gina a su experiencia laboral. As\u00ed, el logotipo de la empresa aparece junto a su cargo.<\/p>\n<p>Primero necesitas una cuenta personal de LinkedIn. La forma m\u00e1s sencilla es hacerlo desde un ordenador. Tambi\u00e9n se puede en un iPhone. En la app de Android, por ahora no puedes crear una p\u00e1gina de empresa. A continuaci\u00f3n ver\u00e1s qu\u00e9 datos necesitas, qu\u00e9 pasos seguir y c\u00f3mo resolver los errores m\u00e1s comunes.<\/p>\n<div class=\"article_toc\">\n<ul>\n<li><a href=\"#como_crear_rapidamente_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">\u00bfC\u00f3mo crear r\u00e1pidamente una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#que_necesitas_antes_de_empezar\">\u00bfQu\u00e9 necesitas antes de empezar?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#que_tipo_de_pagina_de_linkedin_debes_elegir\">\u00bfQu\u00e9 tipo de p\u00e1gina de LinkedIn debes elegir?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#como_crear_una_pagina_de_empresa_desde_un_ordenador\">\u00bfC\u00f3mo crear una p\u00e1gina de empresa desde un ordenador?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#como_crear_una_pagina_de_empresa_de_linkedin_en_iphone_o_android\">\u00bfC\u00f3mo crear una p\u00e1gina de empresa de LinkedIn en iPhone o Android?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#por_que_no_puedo_crear_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">\u00bfPor qu\u00e9 no puedo crear una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#preguntas_frecuentes_sobre_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">Preguntas frecuentes sobre una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<h2 id=\"como_crear_rapidamente_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">\u00bfC\u00f3mo crear r\u00e1pidamente una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn?<\/h2>\n<p>Abre LinkedIn en un ordenador e inicia sesi\u00f3n. Haz clic en <strong>Para empresas<\/strong> en la parte superior derecha. Despl\u00e1zate hacia abajo en el men\u00fa y elige <strong>Crear una p\u00e1gina de empresa<\/strong>. Despu\u00e9s selecciona el tipo de p\u00e1gina correcto. Rellena los datos de la empresa y confirma que tienes permiso para actuar en nombre de la organizaci\u00f3n. Luego haz clic en <strong>Crear p\u00e1gina<\/strong>.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s de crearla, t\u00fa ser\u00e1s autom\u00e1ticamente el administrador principal de la p\u00e1gina. LinkedIn llama a este rol superadministrador. Podr\u00e1s completar la p\u00e1gina, publicar contenido, ver estad\u00edsticas y a\u00f1adir otros administradores.<\/p>\n<p>Cuando la hayas creado, revisa enseguida c\u00f3mo la ven los visitantes. Una p\u00e1gina nueva suele tener secciones vac\u00edas. Completa esas partes antes de invitar a empleados, clientes o contactos profesionales.<\/p>\n<h2 id=\"que_necesitas_antes_de_empezar\">\u00bfQu\u00e9 necesitas antes de empezar?<\/h2>\n<p>Una buena preparaci\u00f3n facilita la creaci\u00f3n y evita errores. Re\u00fane primero estos datos e im\u00e1genes:<\/p>\n<ul>\n<li>El nombre oficial de la empresa<\/li>\n<li>Una URL p\u00fablica \u00fanica de LinkedIn<\/li>\n<li>La web de la empresa<\/li>\n<li>El sector de actividad<\/li>\n<li>El n\u00famero de empleados<\/li>\n<li>El tipo de organizaci\u00f3n<\/li>\n<li>Un eslogan breve<\/li>\n<li>Un logotipo cuadrado<\/li>\n<li>Una imagen de portada ancha<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tambi\u00e9n necesitas un perfil personal de LinkedIn. Un perfil completamente nuevo puede no poder crear una p\u00e1gina de empresa todav\u00eda. LinkedIn puede pedirte esperar al menos un d\u00eda. Adem\u00e1s, tu perfil debe tener m\u00e1s de una conexi\u00f3n.<\/p>\n<p>Aseg\u00farate de que tu perfil personal est\u00e9 bien completado. A\u00f1ade tu nombre, foto de perfil, experiencia laboral y datos de contacto. Un perfil completo reduce la probabilidad de que LinkedIn considere sospechosa tu actividad.<\/p>\n<p>Usa siempre datos reales de la empresa. El nombre de la empresa, la web y la descripci\u00f3n deben coincidir. As\u00ed la p\u00e1gina ser\u00e1 m\u00e1s clara para los visitantes. Tambi\u00e9n ayuda a los empleados a elegir el empleador correcto cuando actualizan su experiencia laboral.<\/p>\n<h2 id=\"que_tipo_de_pagina_de_linkedin_debes_elegir\">\u00bfQu\u00e9 tipo de p\u00e1gina de LinkedIn debes elegir?<\/h2>\n<p>LinkedIn ofrece varios tipos de p\u00e1ginas. Para la mayor\u00eda de empresas, fundaciones y organizaciones, <strong>Empresa<\/strong> es la opci\u00f3n correcta. Mira bien las diferencias antes de continuar.<\/p>\n<h3>P\u00e1gina de empresa<\/h3>\n<p>Es la p\u00e1gina normal para una empresa u organizaci\u00f3n. Permite gestionar publicaciones, ofertas de empleo, informaci\u00f3n corporativa y an\u00e1lisis. Los empleados pueden vincular esta p\u00e1gina a su perfil personal.<\/p>\n<h3>Instituci\u00f3n educativa<\/h3>\n<p>Esta opci\u00f3n est\u00e1 pensada para escuelas, centros de formaci\u00f3n y universidades. El\u00edgela solo si tu organizaci\u00f3n es realmente una instituci\u00f3n educativa. Para una empresa de formaci\u00f3n o una consultora, normalmente es mejor una p\u00e1gina de empresa est\u00e1ndar.<\/p>\n<h3>P\u00e1gina de presentaci\u00f3n<\/h3>\n<p>Una p\u00e1gina de presentaci\u00f3n forma parte de una p\u00e1gina principal ya existente. Se usa para una marca aparte, una l\u00ednea de producto, un p\u00fablico objetivo o una iniciativa concreta. Por tanto, crea primero la p\u00e1gina de empresa normal. Despu\u00e9s, si lo necesitas, puedes a\u00f1adir una p\u00e1gina de presentaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Una p\u00e1gina de empleo y una p\u00e1gina de producto son elementos adicionales. No sustituyen a una p\u00e1gina de empresa normal. Para algunas funciones extra, necesitas un producto de LinkedIn de pago.<\/p>\n<h2 id=\"como_crear_una_pagina_de_empresa_desde_un_ordenador\">\u00bfC\u00f3mo crear una p\u00e1gina de empresa desde un ordenador?<\/h2>\n<p>La versi\u00f3n de escritorio te ofrece la ruta m\u00e1s clara. Sigue estos pasos:<\/p>\n<ol>\n<li>Inicia sesi\u00f3n en tu cuenta personal de LinkedIn.<\/li>\n<li>Haz clic en <strong>Para empresas<\/strong> en la parte superior derecha.<\/li>\n<li>Despl\u00e1zate hacia abajo en el men\u00fa.<\/li>\n<li>Haz clic en <strong>Crear una p\u00e1gina de empresa<\/strong>.<\/li>\n<li>Elige <strong>Empresa<\/strong>, <strong>P\u00e1gina de presentaci\u00f3n<\/strong> o <strong>Instituci\u00f3n educativa<\/strong>.<\/li>\n<li>Introduce el nombre oficial de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Elige la URL p\u00fablica de LinkedIn.<\/li>\n<li>A\u00f1ade la web y otros datos de la empresa.<\/li>\n<li>Sube un logotipo y completa el eslogan si LinkedIn lo muestra en ese momento.<\/li>\n<li>Marca que est\u00e1s autorizado para actuar en nombre de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Haz clic en <strong>Crear p\u00e1gina<\/strong>.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Revisa todos los datos antes de confirmar. El nombre de la p\u00e1gina y la URL p\u00fablica son especialmente importantes. La URL debe ser \u00fanica. Si la que quieres ya existe, tendr\u00e1s que elegir otra variante reconocible.<\/p>\n<p>Siempre que sea posible, usa el nombre oficial de la marca en la URL. \u00bfNo est\u00e1 disponible? A\u00f1ade una ciudad, regi\u00f3n o tipo de empresa relevante. No uses n\u00fameros confusos ni palabras que puedan enga\u00f1ar a los visitantes.<\/p>\n<h2 id=\"como_crear_una_pagina_de_empresa_de_linkedin_en_iphone_o_android\">\u00bfC\u00f3mo crear una p\u00e1gina de empresa de LinkedIn en iPhone o Android?<\/h2>\n<p>En un iPhone, puedes crear una p\u00e1gina desde la app de LinkedIn. Primero abre cualquier p\u00e1gina de LinkedIn. Toca <strong>M\u00e1s<\/strong> y despu\u00e9s elige <strong>Crear una p\u00e1gina de LinkedIn<\/strong>. Selecciona el tipo de p\u00e1gina que quieras y completa los datos solicitados.<\/p>\n<p>En la app de Android, LinkedIn no admite esta funci\u00f3n por ahora. En Android, usa un ordenador. Puedes intentar abrir la versi\u00f3n de escritorio en un navegador m\u00f3vil, pero la ruta desde un ordenador es m\u00e1s estable y clara.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Dispositivo<\/th>\n<th>Ruta en la app o la web<\/th>\n<th>Resultado<\/th>\n<th>Error habitual<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Ordenador<\/td>\n<td>Para empresas, Crear una p\u00e1gina de empresa<\/td>\n<td>Crear una p\u00e1gina completa<\/td>\n<td>La URL elegida ya existe<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>iPhone<\/td>\n<td>P\u00e1gina existente, M\u00e1s, Crear una p\u00e1gina de LinkedIn<\/td>\n<td>Crear una empresa o instituci\u00f3n educativa<\/td>\n<td>Elegir el tipo de p\u00e1gina equivocado<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Android<\/td>\n<td>No disponible en la app<\/td>\n<td>Usa un ordenador<\/td>\n<td>El bot\u00f3n no aparece en ning\u00fan sitio<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h2 id=\"que_datos_rellenas_en_la_nueva_pagina\">\u00bfQu\u00e9 datos rellenas en la nueva p\u00e1gina?<\/h2>\n<p>Despu\u00e9s de crearla, la p\u00e1gina todav\u00eda no est\u00e1 lista. Una p\u00e1gina vac\u00eda o incompleta inspira poca confianza. Por eso, completa primero toda la informaci\u00f3n b\u00e1sica importante.<\/p>\n<h3>Nombre y URL p\u00fablica<\/h3>\n<p>Usa el nombre oficial de la marca. Mant\u00e9n la URL p\u00fablica corta y f\u00e1cil de reconocer. Evita n\u00fameros extra si no son necesarios. Comprueba tambi\u00e9n que la ortograf\u00eda del nombre de la empresa sea la misma en todos los campos.<\/p>\n<h3>Logotipo e imagen de portada<\/h3>\n<p>Usa un logotipo n\u00edtido y cuadrado, que siga siendo legible en tama\u00f1o peque\u00f1o. La imagen de portada puede mostrar lo que vendes, a qui\u00e9n ayudas o qu\u00e9 representa tu empresa. No pongas demasiado texto peque\u00f1o en esa imagen. El texto peque\u00f1o se lee mal, sobre todo en el m\u00f3vil.<\/p>\n<h3>Descripci\u00f3n y eslogan<\/h3>\n<p>Explica en lenguaje sencillo qu\u00e9 hace la empresa, a qui\u00e9n se dirige y en qu\u00e9 regi\u00f3n trabaja. El eslogan debe ser breve y claro. La descripci\u00f3n amplia a\u00f1ade m\u00e1s contexto. Evita palabras gen\u00e9ricas que no digan nada concreto sobre tu organizaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Web, sector y tama\u00f1o de la empresa<\/h3>\n<p>Estos datos ayudan a los visitantes a entender la empresa con rapidez. Elige el sector que mejor encaje con tu actividad principal. Tambi\u00e9n rellena el tama\u00f1o correcto de la empresa y el tipo de organizaci\u00f3n adecuado.<\/p>\n<h3>Ubicaci\u00f3n y datos de contacto<\/h3>\n<p>A\u00f1ade una direcci\u00f3n real de la empresa si es \u00fatil para clientes, socios o candidatos. Revisa con cuidado la web y los dem\u00e1s enlaces de contacto. Un enlace roto o incorrecto deja una mala primera impresi\u00f3n.<\/p>\n<h2 id=\"por_que_no_puedo_crear_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">\u00bfPor qu\u00e9 no puedo crear una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn?<\/h2>\n<p>A veces aparece un mensaje de error durante la creaci\u00f3n. Eso no siempre significa que haya un problema grave. Primero revisa las causas m\u00e1s comunes.<\/p>\n<h3>El nombre de la empresa ya existe<\/h3>\n<p>Primero busca tu organizaci\u00f3n en LinkedIn. Es posible que LinkedIn, un compa\u00f1ero actual o un exempleado ya haya creado la p\u00e1gina. En ese caso, no crees una segunda p\u00e1gina. Pide acceso a la p\u00e1gina existente y comprueba qui\u00e9n la administra.<\/p>\n<h3>La URL p\u00fablica no est\u00e1 disponible<\/h3>\n<p>Cada p\u00e1gina de LinkedIn necesita una URL p\u00fablica \u00fanica. Prueba con el nombre completo de la marca o a\u00f1ade una ciudad, regi\u00f3n o tipo de empresa relevante. No elijas una variante enga\u00f1osa que parezca pertenecer a otra organizaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Tu cuenta es demasiado nueva<\/h3>\n<p>LinkedIn puede limitar temporalmente las cuentas nuevas. Espera al menos un d\u00eda y aseg\u00farate de que tu perfil est\u00e9 completo y sea real. Tambi\u00e9n a\u00f1ade conexiones reales. Necesitas m\u00e1s de una conexi\u00f3n para crear una p\u00e1gina de empresa.<\/p>\n<h3>Has creado demasiadas p\u00e1ginas en un d\u00eda<\/h3>\n<p>LinkedIn limita cu\u00e1ntas p\u00e1ginas puedes crear en poco tiempo. Espera unos d\u00edas e int\u00e9ntalo otra vez. No repitas la misma acci\u00f3n una y otra vez, porque eso puede provocar otra restricci\u00f3n.<\/p>\n<h3>LinkedIn pide verificaci\u00f3n laboral<\/h3>\n<p>En algunos casos, LinkedIn pide demostrar que formas parte de la organizaci\u00f3n. Eso puede hacerse, por ejemplo, con un correo electr\u00f3nico profesional o con otro m\u00e9todo de verificaci\u00f3n compatible. Sigue las indicaciones que veas en pantalla.<\/p>\n<h3>La web se queda bloqueada<\/h3>\n<p>Borra la cach\u00e9 y las cookies del navegador. Luego vuelve a iniciar sesi\u00f3n. Tambi\u00e9n puedes probar con otro navegador o con otro ordenador. Comprueba adem\u00e1s que tu conexi\u00f3n a internet sea estable.<\/p>\n<h2 id=\"como_anadir_otros_administradores\">\u00bfC\u00f3mo a\u00f1adir otros administradores?<\/h2>\n<p>La persona que crea la p\u00e1gina se convierte autom\u00e1ticamente en superadministrador. Nunca compartas tus datos personales de acceso con un compa\u00f1ero. En su lugar, a\u00f1ade a esa persona como administrador independiente de la p\u00e1gina de empresa.<\/p>\n<p>Con distintos roles de administraci\u00f3n, puedes repartir responsabilidades de forma segura. Por ejemplo, un compa\u00f1ero puede gestionar publicaciones sin poder cambiar toda la configuraci\u00f3n. Da solo los permisos que esa persona necesite de verdad.<\/p>\n<p>Lo ideal es a\u00f1adir al menos un administrador adicional de confianza. As\u00ed la p\u00e1gina seguir\u00e1 accesible si t\u00fa no puedes iniciar sesi\u00f3n temporalmente, cambias de puesto o no est\u00e1s disponible.<\/p>\n<p>\u00bfQuieres hacerlo bien desde el principio? Lee c\u00f3mo <a href=\"https:\/\/socialkings.online\/es\/agregar-un-administrador-a-una-pagina-de-empresa-de-linkedin\/\">agregar un administrador a una p\u00e1gina de empresa de LinkedIn<\/a>.<\/p>\n<h2 id=\"como_se_conectan_los_empleados_a_tu_pagina_de_empresa\">\u00bfC\u00f3mo se conectan los empleados a tu p\u00e1gina de empresa?<\/h2>\n<p>Un administrador no puede a\u00f1adir manualmente a los empleados a una p\u00e1gina de empresa. Cada empleado debe seleccionar la organizaci\u00f3n por su cuenta en la secci\u00f3n de Experiencia del perfil personal.<\/p>\n<p>El empleado debe elegir la p\u00e1gina de empresa correcta en el men\u00fa desplegable. No siempre basta con escribir solo el nombre de la empresa. Despu\u00e9s de guardar, normalmente aparece el logotipo de la empresa junto al cargo.<\/p>\n<p>El n\u00famero de empleados vinculados puede actualizarse con retraso. Seg\u00fan LinkedIn, esto puede tardar hasta treinta d\u00edas. \u00bfLa p\u00e1gina no aparece en el men\u00fa? Pide al empleado que siga la p\u00e1gina, vuelva a iniciar sesi\u00f3n y edite otra vez la experiencia laboral.<\/p>\n<p>Pide a los empleados que comprueben bien que han seleccionado la p\u00e1gina oficial. Sobre todo las empresas con un nombre gen\u00e9rico pueden mostrar varios resultados parecidos.<\/p>\n<h2 id=\"como_hacer_que_la_pagina_sea_confiable_y_visible\">\u00bfC\u00f3mo hacer que la p\u00e1gina sea fiable y visible?<\/h2>\n<p>Una p\u00e1gina completa y activa funciona mejor que una vac\u00eda. Los visitantes ven antes que la organizaci\u00f3n existe de verdad. Por eso, revisa estos puntos:<\/p>\n<ul>\n<li>Usa siempre el mismo nombre oficial de la empresa.<\/li>\n<li>A\u00f1ade un logotipo claro y una imagen de portada adecuada.<\/li>\n<li>Escribe una descripci\u00f3n concreta y f\u00e1cil de entender.<\/li>\n<li>Rellena correctamente la web y el sector.<\/li>\n<li>A\u00f1ade la ubicaci\u00f3n principal de la empresa.<\/li>\n<li>Haz que los empleados reales vinculen la p\u00e1gina a su experiencia laboral.<\/li>\n<li>Publica actualizaciones \u00fatiles con regularidad.<\/li>\n<li>Responde a las preguntas y comentarios de los visitantes.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En la descripci\u00f3n, usa palabras que busquen clientes, candidatos o socios comerciales. Mant\u00e9n un tono natural. No repitas las mismas palabras clave demasiado a menudo.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n conviene que tu perfil personal sea claro y fiable. Los visitantes suelen mirar qui\u00e9n est\u00e1 detr\u00e1s de una empresa. Por eso, decide con cuidado si quieres <a href=\"https:\/\/socialkings.online\/es\/agregue-su_empleador-en-linkedin\/\">hacer p\u00fablico o privado tu perfil de LinkedIn<\/a>. Si quieres saber qu\u00e9 pueden ver los dem\u00e1s, lee tambi\u00e9n si puedes <a href=\"https:\/\/socialkings.online\/es\/?p=204614\">ver qui\u00e9n mira tu perfil de LinkedIn<\/a>.<\/p>\n<h2 id=\"que_hacer_justo_despues_de_que_la_pagina_este_activa\">\u00bfQu\u00e9 hacer justo despu\u00e9s de que la p\u00e1gina est\u00e9 activa?<\/h2>\n<p>No empieces solo vendiendo. Primero completa la p\u00e1gina y publica un mensaje de bienvenida. Explica qui\u00e9nes sois, qu\u00e9 hac\u00e9is y qu\u00e9 tipo de contenido pueden esperar los seguidores.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s, crea un ritmo de publicaci\u00f3n sencillo. Comparte, por ejemplo, noticias de la empresa, consejos pr\u00e1cticos, respuestas a preguntas de clientes, historias de empleados y ofertas de empleo. Cada mes, revisa qu\u00e9 publicaciones consiguen alcance, clics y comentarios. As\u00ed descubrir\u00e1s qu\u00e9 temas le resultan realmente \u00fatiles a tu p\u00fablico.<\/p>\n<p>Invita a tus compa\u00f1eros a vincular correctamente la p\u00e1gina a su perfil. A\u00f1ade al menos un administrador adicional de confianza. As\u00ed la p\u00e1gina seguir\u00e1 accesible si t\u00fa no puedes iniciar sesi\u00f3n temporalmente.<\/p>\n<p>Puedes pedir a clientes, empleados y contactos existentes que sigan la p\u00e1gina. Si quieres dar m\u00e1s visibilidad a una p\u00e1gina nueva, tambi\u00e9n puedes <a href=\"https:\/\/socialkings.online\/es\/shop\/linkedin-es\/comprar-seguidores-de-pagina-empresarial-no-linkedin\/\">comprar seguidores para una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn<\/a>. Aun as\u00ed, sigue publicando contenido real y \u00fatil. Tener seguidores no garantiza por s\u00ed solo respuestas, confianza ni clientes.<\/p>\n<p>Una red personal s\u00f3lida puede ayudar a que las primeras publicaciones de tu empresa lleguen m\u00e1s lejos. Puedes ampliar tu red por tu cuenta o <a href=\"https:\/\/socialkings.online\/es\/shop\/linkedin-es\/comprar-conexoes-no-linkedin\/\">comprar conexiones en LinkedIn<\/a>. Elige siempre un enfoque que encaje con tu p\u00fablico y mant\u00e9n el contacto de forma activa.<\/p>\n<h2 id=\"preguntas_frecuentes_sobre_una_pagina_de_empresa_en_linkedin\">Preguntas frecuentes sobre una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn<\/h2>\n<h3>\u00bfUna p\u00e1gina de empresa en LinkedIn es gratis?<\/h3>\n<p>S\u00ed. Crear y gestionar una p\u00e1gina de empresa normal en LinkedIn es gratis. Algunos productos extra, como funciones avanzadas de carrera o funciones Premium, s\u00ed pueden ser de pago.<\/p>\n<h3>\u00bfPuedo crear una p\u00e1gina de empresa sin perfil personal?<\/h3>\n<p>No. Necesitas una cuenta personal de LinkedIn para crear y administrar una p\u00e1gina de empresa. La p\u00e1gina de empresa s\u00ed tendr\u00e1 su propio perfil p\u00fablico, separado de tu perfil personal.<\/p>\n<h3>\u00bfPuedo crear una p\u00e1gina de empresa en la app de Android?<\/h3>\n<p>No, LinkedIn no admite esta funci\u00f3n en la app de Android por ahora. Usa un ordenador para hacerlo. En iPhone s\u00ed est\u00e1 disponible.<\/p>\n<h3>\u00bfPor qu\u00e9 no aparece el logotipo de la empresa junto a un empleado?<\/h3>\n<p>Probablemente el empleado solo escribi\u00f3 el nombre y no seleccion\u00f3 la p\u00e1gina oficial de la empresa. Edita la experiencia laboral de nuevo y elige la p\u00e1gina correcta en el men\u00fa desplegable.<\/p>\n<h3>\u00bfPuedo cambiar m\u00e1s adelante el nombre de mi p\u00e1gina de empresa de LinkedIn?<\/h3>\n<p>Normalmente s\u00ed puedes ajustar los datos de la p\u00e1gina m\u00e1s adelante. Los cambios grandes pueden requerir una revisi\u00f3n adicional. Por eso conviene elegir desde el principio el nombre oficial y una URL p\u00fablica adecuada.<\/p>\n<h3>\u00bfCu\u00e1nto tarda en contarse a los empleados vinculados a la p\u00e1gina?<\/h3>\n<p>LinkedIn indica que el n\u00famero de empleados vinculados puede tardar hasta treinta d\u00edas en actualizarse. Primero comprueba que el empleado haya seleccionado la p\u00e1gina correcta en su experiencia laboral.<\/p>\n<h3>\u00bfPuede otra persona administrar mi p\u00e1gina de empresa?<\/h3>\n<p>S\u00ed. Un superadministrador puede dar roles de administraci\u00f3n a otras personas. Nunca compartas tu contrase\u00f1a personal. A\u00f1ade a cada compa\u00f1ero desde la configuraci\u00f3n de administraci\u00f3n de la p\u00e1gina de empresa.<\/p>\n<h3>\u00bfPuedo crear varias p\u00e1ginas de empresa en LinkedIn?<\/h3>\n<p>Se puede, pero LinkedIn puede limitar cu\u00e1ntas p\u00e1ginas creas en poco tiempo. Crea p\u00e1ginas separadas solo si hay un motivo claro. Para una parte aparte de una empresa ya existente, quiz\u00e1 encaje mejor una p\u00e1gina de presentaci\u00f3n.<\/p>\n<h2 id=\"como_asegurar_un_buen_comienzo_para_tu_nueva_pagina_de_empresa\">\u00bfC\u00f3mo asegurar un buen comienzo para tu nueva p\u00e1gina de empresa?<\/h2>\n<p>Crea la p\u00e1gina desde un ordenador o un iPhone. Completa con cuidado todos los datos de la empresa y despu\u00e9s a\u00f1ade un administrador extra. Haz que los empleados vinculen por su cuenta la p\u00e1gina correcta a su experiencia laboral. Luego publica actualizaciones \u00fatiles con una frecuencia fija y realista.<\/p>\n<p>Una p\u00e1gina de empresa no tiene que ser perfecta el primer d\u00eda. Pero la base s\u00ed debe estar bien. Un nombre reconocible, un logotipo claro, una buena descripci\u00f3n, datos de contacto correctos y actividad real generan confianza de inmediato.<\/p>\n<p>Revisa la p\u00e1gina con regularidad como si fueras un visitante. Comprueba que la informaci\u00f3n siga actualizada, que los enlaces funcionen y que las im\u00e1genes se muestren bien. As\u00ed tu p\u00e1gina de empresa de LinkedIn seguir\u00e1 siendo profesional, fiable y \u00fatil para clientes, empleados y candidatos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Creas una p\u00e1gina de empresa en LinkedIn iniciando sesi\u00f3n en tu cuenta personal desde un ordenador. 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